美軍內部種族多元化會降低戰鬥力嗎?
二戰期間美軍90%以上都是白人,現在只有~60%。
二戰時候美國大概有1000萬軍隊。當時美國人在一定程度上不信任移民,尤其是德裔美國人和日裔美國人,另外美國平權法案是60年代的事情了,二戰時候黑人權利還沒有現在這麼好。據說有少量黑人進入軍隊,但他們一般也不會擔任作戰任務。
所以二戰時候美國軍隊不是白人比例高,而是非白人比例太低。現在美國黑人,老墨,亞裔都可以進入軍隊,所以在有更多非白人進入軍隊的情況下,白人比例自然會降低。現在美國白人所佔的人口比例就是60%多,所以軍隊中白人比例在60%也算是一個挺正常的數字。
不同時代,不同國家,不同結構,不同科技水平的不同軍隊,其戰鬥力來源並不相同。在維京人的軍隊中,軍隊的戰鬥力非常依賴士兵的勇猛。在古羅馬人的軍隊中,軍隊的戰鬥力更多來自於士兵嫻熟的戰鬥技藝以及士兵之間的協調性和紀律性。當然,古羅馬士兵貴的嚇死人的裝備也不能忽略。進入近代,日不落帝國崛起過程中,海戰是非常重要的組成部分。在大規模海戰中指揮官個人素質變得非常重要。而海軍士兵對於勇猛的需求降低了很多。相比較一個勇猛的火炮操作員,海軍更需要一個專業的火炮操作員。工業革命以後,武器裝備水平是軍隊戰鬥力的首要因素。軍隊發揮戰鬥力的關鍵在於是否可以充分利用發揮己方裝備優勢。比如德國的閃擊戰。現代美國軍隊的戰鬥力來源更加多樣化。要有最好的情報系統,間諜衛星,無人偵察機,破譯敵方通訊密碼。要有前期戰略部署,美國的軍事基地非常多,雖然很多時候這些基地並不參與戰鬥,但他們不是去那裡休假的。要有詳盡、精確、極具針對性的作戰計劃。要有可以準確理解並且實施這些作戰計劃的指揮官。
要有完備、安全、持續的後勤系統。然後才輪到士兵上戰場。還要有一個強壯、安全的指揮系統把戰場的信息實時收集並傳達給需要的人。在這一整套作戰系統中,士兵對於軍隊戰鬥力的權重並不高。一個美國人需要在指定地點指定時間內完成指定課程,通過指定測試成為一個F117隱形戰鬥轟炸機飛行員,然後在按照指定命令在指定時間到達指定地點,飛機的後勤人員已經按照指定程序把飛機準備好了,戰鬥機飛行員進入F117按照指定程序起飛,無線電靜默,按照指定航線飛行指定時間到達指定地點,在指定目標上投放指定炸彈,按照指定航線返航。F117擁有輔助飛行系統,如果飛機沒有故障飛行員不想自殺想掉下來都難。在這種情況下,飛行員的個人意志並不重要,他只需要執行命令就行了。就算飛行員抗命不執行,作戰計劃指定之初已經考慮飛行員不執行命令的概率。會對目標進行多次火力覆蓋,在這樣一個戰鬥系統中,無論士兵是白人、黑人、老墨、亞裔,只要士兵可以正確理解並且執行命令,美國軍隊就可以正常發揮出戰鬥力。真正可以影響美國軍隊戰鬥力發揮的是美國軍隊高層和中層軍官。這些人可以制定作戰計劃並且搭建、運行作戰指揮系統。
而在這部分人當中,美國白人的比例很可能高於美國白人在美國軍隊中所佔的比例。只要軍隊的高層和指揮系統可以正常運行,美國軍隊在一般性戰鬥中就可以發揮正常戰鬥力,士兵的個人行為作戰計劃制定時已經以概率形式被考慮進去,種族多元化會造成一部分作戰指令不被正確執行的概率發生變化,但依然不足以在士兵層面對美國軍隊發揮正常戰鬥力產生實質性影響。而在「非一般性」戰爭中,當美國軍隊遭遇惡劣戰場環境時候,不能時時以全面絕對優勢主導戰場環境,多元化軍隊是一個極大的隱患。死神會因自己的偏好而垂憐某些特定的人,但死神永遠沉默,他悄悄走來,又靜靜離開,帶走一個獨一無二的靈魂,死神的偏好無人知曉,直到有一天那個黑色皮膚的兄弟從遠方走來,
他奏出迷人的音樂他跳著歡快的舞蹈人們圍著他又唱又跳,把篝火點起來。這歡笑飛到天上引誘星星掉落人間這歡笑傳入地獄一個新的神祗被創造出來新神祗抖落身上泥土問出一句話「白色?還是黑色?」
死神笑了夜風從死神吹過無視空蕩蕩的胸腔。當美軍出現成規模傷亡時候,如果軍隊都是白人士兵,死神雖然有偏好,可沒人能分辨出來。也就只能接受。如果軍隊中有黑人士兵也有白人士兵,黑人士兵和白人士兵的戰損率差別是一個無法解決的問題。尤其這種差別可以被人為無意或刻意製造出來的時候。被襲擊,白人士兵被全殲,黑人士兵完好無損脫離。出去巡邏,黑人士兵出去就被狙擊,白人士兵從不受傷。這會使得白人士兵傾向於跟白人士兵一起,黑人士兵傾向於跟黑人士兵一起,軍隊會出現嚴重的分裂傾向。這種事情無解。除非友方和敵方同時都徹底無視黑人和白人的外貌區別。
對於敵方而言,重視這種區別可以造成額外的殺傷效果,而對於友方來講,合理利用這種區別可以增加自身的安全係數。三個黑人士兵與一個白人士兵一同行動,白人士兵被狙擊手打第一槍的概率非常高。這可能只是巧合,但白人士兵不會相信這是巧合。一個軍事基地里有50個黑人士兵和50個白人士兵,混合編隊組合執行任務,如果連續幾次黑人士兵有戰損而白人士兵毫髮無傷,黑人士兵會開始抗拒執行任務。白人士兵會心裡偷偷高興。當並排前進的兩個同膚色士兵被狙擊手瞄準時候,狙擊手會考慮先打那個,兩個士兵被優先攻擊的概率相等。當一個黑人士兵和一個白人士兵一同執行任務被狙擊手瞄準,狙擊手會考慮先打白色的還是先打黑色的,根據狙擊手的個人偏好,兩個士兵被攻擊的概率不再相等。在美國軍隊佔據全面壓倒性優勢的戰爭中,一個黑人士兵和一個白人士兵作為火力輸出單位可以起到相同效果。當美國軍隊遇到一個比較有實力的對手無法在戰爭中佔據壓倒性優勢會後,一個黑人士兵和一個白人士兵承受敵方火力的概率不一樣。膚色會成為一個士兵在戰場上是否被優先攻擊的重要因素。-美國軍隊內部種族多元化可能會對美國軍隊戰鬥力造成影響,站在美國軍方的角度,為了應對這種可能出現的影響,可以使用具有針對性的適用於美軍實際情況的策略。
美國軍隊的戰鬥力是一種系統性戰鬥力,相對於士兵個人的勇猛,美軍在更多時候更強調任務可以被正確執行。美國所經歷的戰爭中,不同時間不同區域的戰爭烈度不同。不同士兵所需要面對的危險形式與危險程度不同。那麼,在不同區域投放的部隊質量也沒有必要相同。所以把高質量的部隊投入戰爭烈度更高,危險性更大的地區執行困難程度更高的任務。而在一般性衝突區域中投放一般質量的部隊可以讓一般性任務很好得到執行。海豹部隊的質量明顯高於美軍的平均質量。訓練一支海豹的成本也更高。Google 「Navy Seals」,查看靠前搜索結果的多人同時出現圖片。
白人。















































































個人經歷來看不會,我個人老連隊里白人5成,墨3成,2成亞裔的樣子(奇怪的是沒非裔,不過我們是麻省。。。非裔本來就少),搞得和聯合國一樣,大家有時候在電台里的確抓頭(口音啊口音)但是戰鬥力上沒啥影響, 我們輪替的是肯塔基的連(幾乎全白),也沒啥更好更差,我們死人比他們少(0:3)
我感覺是提高了

人家是現代軍隊不是部族武裝
美軍第二十五師步兵二十四團,是根據1878年美國國會通過的一項法令組建的。在19世紀70-80年代對印第安人的戰爭中,步兵二十四團的勇敢作風受到稱讚。但是,由於這是一支由清一色的黑人組成的部隊,在種族主義盛行的年代,他們雖然作戰英勇,但永遠是「次等士兵」。因此,二十四團的黑人官兵根深蒂固的觀點是:既然不把我們當人看待,我們幹嗎要替他們去死?
美軍第二十五師是被派往朝鮮戰場的第一批美國部隊之一。1950年7月20日,美軍第二十五師投入戰鬥後,二十四團接到的第一項任務是扼守醴泉城。執行任務的第一天,二十四團的表現就令師長威廉。基恩火冒三丈:士兵們胡亂開了一陣子槍,然後就開始倉皇逃跑,理由是「遇到了占絕對優勢的北朝鮮人民軍」。第二天美軍派出的搜索隊回來報告說,人民軍根本沒有到過醴泉這個地方,城內燃燒的大火是美軍自己的炮火擊中建築物引燃的。
在後來的尚州戰鬥中,二十四團的表現更成為第二十五師的恥辱。美國陸軍戰史對二十四團在尚州的表現記錄如下:在尚州以西幾乎所有的戰鬥中,步兵第二十四團都處於惶惶不可終日之中。士兵們擅離陣地,溜向後方。他們把武器丟在陣地上,有一次,第三營從一座高地撤下來,扔掉了十五挺機槍、十一門迫擊炮、四支火箭發射筒和一百零二支步槍。
另外一次,該團的L連進入陣地時共有四名軍官和一百零五名士兵,幾天後,該連從陣地撤離時,散兵坑裡只剩下十七人,在這期間,只有一名軍官和十七名士兵是因為傷亡和其他原因離開陣地的,其餘的三名軍官和八十八名士兵去向不明。
在下山的路上,十七名士兵的隊伍不斷擴大,抵達山腳時,已經擁有一名軍官和三十五名士兵了。
第二十五師其他部隊給二十四團起了個外號,叫「逃竄」。
無論在哪裡,二十四團的臂章都會引來嘲笑。美軍士兵們為二十四團編了首叫做「逃竄舞蹈」的小調,小調用了黑人民謠的旋律:中國人的迫擊炮轟轟叫,二十四團的老爺們撒腿跑。
嚴重的種族歧視深深地影響了二十四團黑人官兵的職責感和榮譽感。
二十四團不成文的戰術是:白天堅守,晚上逃跑。在第一次戰役7月29日的一次戰鬥中,二十四團一營全營連夜跑得沒有了蹤影,把炮兵們全扔給了北朝鮮人民軍。為了防止士兵逃跑,美軍建立了檢查站,約翰。伍爾里奇少校有權扣留任何未經許可而撤退的士兵,結果他平均每天截獲逃兵75名,最多的一天他抓住了150名逃兵。扣留也沒用,第二天,二十四團的一個連長吉爾伯特中尉又帶著十幾名士兵臨陣脫逃了,檢查軍官命令他立即回到陣地,他拒絕執行命令。吉爾伯特後來以拒絕執行戰場命令罪被判死刑。他為自己的辯護是:如果執行命令等於讓我和其他12名士兵去送死。在陸軍法官的建議下他被改判為20年監禁。
杜魯門總統親自批准了對吉爾伯特的軍法判決。一個總統親自批准對一個中尉的定罪文件,這在美國歷史上是絕無僅有的。
杜魯門總統的批件時間是1950年11月27日。
恰恰是這一天,遠在朝鮮戰場上的二十四團又發生了一件讓杜魯門不知該說什麼才好的事情。
中國第三十九軍一一六師三四七團,在一個叫上草洞的村在包圍了二十四團的一個連。中國軍官在望遠鏡中發現,被包圍的美國士兵全是黑人。經過第一次戰役,中國士兵已經知道美國人中有一種皮膚是黑顏色的人,中國士兵們稱這種膚色很奇怪的美國兵為「黑美」——黑色美國人的意思。
會英語的中國軍官開始向被包圍的美國兵喊話,讓他們出來投降。
沒過多久,中國士兵看見兩個黑人士兵舉著白旗走出來。
但是,當中國士兵站起來準備接受投降的時候,後面的美國兵突然開火,幾名中國士兵當場中彈倒下。
憤怒的中國士兵開始了猛烈的射擊,被包圍的美國兵中響起一片悲慘的叫聲。
中國軍隊停止了射擊,再一次喊話。
終於,一個黑人軍官出來了,他手裡高舉著的不是白旗,而是一張白紙,白紙上畫著一個黑人舉槍投降的姿勢,畫旁邊是這個連隊的人數。
這個黑人軍官是二十四團C連連長斯坦萊。C連148人,全部是黑人。斯坦菜來到中國軍隊面前解釋說,剛才向接受投降的中國士兵開槍,是連里白人軍官逼著乾的。
美軍第二十五師二十四團C連是整個朝鮮戰爭中向中國軍隊投降的唯一一支完整的美軍連隊。
沒有人知道杜魯門總統和美國軍方對這一事件的反應,至今美軍所有的戰史對這一事件都諱莫如深。
三個月之後,根據美軍第二十五師師長基恩少將的建議,經美國國防部長馬歇爾上將批准,美軍宣布了一項改編計劃:解散黑人步兵二十四團。美軍從那時開始至今始終實行黑人和白人混編體制。
互相開玩笑經常有,不過不會搞過分。
畢竟都是Battle Brother上了戰場誰都需要別人拉一把。
一般給人欺負的要麼是刺頭要麼是廢物,情商高點招子亮點就不會混的太慘。
軍隊裡面蠢蛋太多了,被欺負一般輪不上你。
不過陸戰隊那幫子就不大好說了。羅馬帝國早期,異族士兵也被認為沒什麼壞的影響,但結果卻是 杯具。
我們連隊哪裡的人都有,不同的膚色,不同的文化背景。我連有好多會講西班牙語的,兩個會法語的,一個會斯瓦西里語,三個奈及利亞人我知道有一個會講IGBO另外兩個說什麼方言不清楚,一個德國人講德語,我講漢語普通話,一個講柬埔寨語,還有一個會一點點俄語,美軍韓國人很多,不過我連沒有。美軍在索馬利亞打海盜的時候,都有講索馬利亞語的士兵同行(可以參考電影飛利浦船長)。作為全球部署的武裝力量,我個人認為,多族裔,多元文化,多種語言能力,是巨大的優勢。
當你發現黑人也能成為總統了就不應該有這樣的想法了!
題主都說「不希望看到……的答案」了,請問這問題算疑問還是設問?
二戰期間美軍90%以上都是白人,現在只有~60%。
1940年美國非拉美裔白人佔總人口88.3%
2010年美國非拉美裔白人佔總人口63.7%
僅從數據來看看不出任何毛病,如果軍隊里全是白人或者白人是少數恐怕更有可能是因為政治原因而讓有資格的人被拒之門外而降低了戰鬥力。除非你能拿出數據來證明那個種族的標準和其他種族不一樣,比如像常青藤亞裔學生的錄取分數區間比白人和黑墨都高的多的那種。
現代戰爭,單兵素質看裝備和訓練水平,到具體部隊層面看裝備戰術戰法,到國家層面看王牌裝備,情報能力和外交。就算同等條件,還有天時,地利先,而人和只是末尾,人的因素里人種族群只是一個小之又小的因素。人員素質還看營養,教育,訓練等,人種位置排在哪裡?
美軍不打英雄無敵3……
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