在國外工作一兩年，再回國工作的利與弊有哪些？

01-25

我今年在加拿大讀大三，女，今年21歲，以後想要回國搞搞買賣，做做生意，我學的是人力資源，當然，在加拿大不一定可以找到對口工作，不過沒關係，想在國外看看能不能學習到什麼東西對於回國發展有用。謝謝。

我有個大學同學剛好和你情況差不多，不過她是去澳大利亞讀的研究生，現在已經在那邊工作定居下來了，參考價值有限，不過通過和她聊天，還是有一些感想的，說給你聽聽：

1、選好方向。

如果繼續做人力資源管理專業，那麼在國外工作1-2年能夠帶來的優勢是學習了很多相對「先進」的人力資源管理實踐，但是不幸的告訴你，回來如果不進入正規外資企業的話，這些東西基本用不上；就是進去了，有很多也用不上。
如果回來做生意的話，你學什麼都無所謂，主要是鍛煉自己的商業意識，學習國外的商業模式，現在國內很多公司都是COPY國外的，所以你如果有幸拷到一個，回來發財也不是沒有希望。

2、放平心態。

據我了解，現在到上海的大街上一個磚頭甩出去，咋暈的5個裡面肯定有一個是有過留學背景的，所以在國外的學習工作經歷沒什麼稀罕的，回來如果沒人問你，你就啥也別講，否則招來的不是羨慕，而是對你RP的暗暗BS。
回到國內後，說實話，你在國外見過的和經歷過的，基本都沒什麼用，你需要重新適應「中國國情」，需要從頭開始學習，否則很容易水土不服。

3、珍惜時光。

好好學習，出國一趟不容易，家裡是花了大把的銀子的，所以在國外一定要用功讀書，你現在還是學生，所以學習是主要工作，知識是無國界的，學到的都是自己的，爭取門門拿個A回來孝敬父母。
多交一些國外的朋友，不要局限在自己華人的小圈子裡，要去融入加拿大這個國家，和他們的人民做朋友，如果待幾年後能夠讓人家覺得你是土生土長的加拿大香蕉人就最好不過了，交際能力也是無國界的，想想你都能跨人種進行無障礙溝通，那回到國內還有什麼好怕的！
培養獨立人格，國外更有這樣好的氛圍，沒有家裡人的約束，去做一些自己想做的事情，在試錯的過程中尋找自己，趁年輕，多折騰。

好了，先說這麼多吧，僅作參考，祝你好運！

以下排名不分先後

利：

有海外工作經驗，用人單位會更看重你。

鍛煉了外語聽說和寫作能力。

海外工作薪水高。

學習到新知識和技術。

想吃中國菜必須自己做，鍛煉了廚藝。

鍛煉了生活自理能力。

國外公司很少加班，有更多的空閑時間做自己想做的事情。

弊：

習慣了海外的思維模式，回國需要重新適應文化。

遠離家人，父母在，不遠遊。

習慣了海外的好空氣和環境，回國會不適應（這點取決於你在哪個國家）

朋友少，你會孤單一兩年。

好吃好玩的地方不如國內多，會無聊一兩年。

————————

暫時想到這麼多。

另外，如果樓主再補充一些信息，比如說年齡和婚姻狀況，我還能針對著再寫幾點利弊。

我在倫敦的金融行業工作了有兩年多的時間，正在考慮回國的事情。以下是我個人的一些收穫和感悟，和大家分享。

利：更深入地了解當地文化，更深入地了解自己

個人的經驗，讀書的時候，和英國當地社會的互動很有限。和英國人以及其他國際友人的互動，基本僅限於宿舍室友，同班同學以及興趣社團中淺層次的日常交流，合得來的會多交流一些，合不來的少走動一些。而工作了之後，由於工作是項目制的，會和許多同事和客戶長時間地高頻率地打交道，無論他們性格脾氣如何，都要努力去理解他們的想法和行為，以便更好地和他們交流合作。在這種工作環境中，我對於英國文化和倫敦社會有了更深入的觀察和體驗。這不僅拓寬了我的眼界，也給予了我快速適應一種新文化新環境的能力。

在以上的基礎上，我對於自己也有了更好的認識。在出國讀書之前，我在家鄉生活了22年。在一個熟悉的環境中，人很難清楚地認識自己。而來到一個陌生的環境中，遇到許多和自己很不一樣的人，會對自己有更好的認識和定位。比如，出國後，我逐漸意識到，我比想像中更勇敢堅強，但是比想像中更加戀家。

弊：回過後可能要從零開始

同樣，個人體會，一兩年的工作經驗非常的短，在大多數情況下，不可能掌握什麼高精尖的技術，也不可能被晉陞到一個很高的職位。此外，在海外工作也意味著和國內市場的脫節。目前國內人才市場對於有海外工作經驗的海歸的態度也趨於理性，如果海外工作經驗能為企業所用，那麼企業願意提供相對高的職位和薪酬；如果海外工作經驗和國內相同崗位的經驗對於企業的效益是相同的，企業並不願意提供給海歸更高的職位和薪酬。因此，回國需要放平心態，做好從頭開始努力的準備。

熟悉勞動法么？

熟悉合同法么？

工傷鑒定了解過么？

人力管理師資格證幾級啊？

公積金，社保基數了解么？你知道為什麼這麼規定么？什麼是時候變更基數知道么？

-----------------

以上是我回國面試經常被問的問題。

目前正在一家公司做採購.............

匿名是為了說真話。

如果你是常青藤大牛，或者211排top20的，直接略過這個答案吧，你們是人才，這個答案適用於草根。

------以下正文

如果你從事的金融類的工作，我勸你還是三思而後行。我不牛，美國前20商學院本科，研究生數據分析專業，在美國好不容易找到fulltime工作了一年，本來有H1B，被我很2的放棄了，一心想著回來能有很好的發展。

回來以後，首先是各種找工作被冷臉相對。面試題是故意難你而設計的。你以為四大就公平公正？呵呵，哪個進四大的不是在網站上找之前的老題目刷個幾遍再去考的？我身邊的海龜，一回來拿到的第一個面試就掛這上面了，後來還不是靠網上找題走套路。

所以，在海外的那些公平，公正，回了國都是。。。。呵呵噠。。。。。

經濟下滑，找工作很難，之前的數據背景在國內壓根兒不好找，只能找找券商，但很多券商都不招聘了，無奈之下只能找找關係。

再說工作以後吧，靠關係進了某個搞投資的，他們主營一級市場，但關係不到位我做二級市場，但你也知道，走關係的，運氣好，老闆重用你，運氣不好，那就是養著你，可惜我是後者。老闆不會教你任何東西，只有你自己爛著。

現在只能和比我小三四歲的應屆畢業生一起找工作了，你覺得我的優勢在哪裡？

再說金融行業，國內經濟這兩年下滑那麼厲害，再厲害的二級分析師又能怎麼樣？

跑題了，題主問的是HR專業，我卻回答成金融了，但不管怎麼樣，對金融的有點幫助吧。

回想起當年在國外，如果我不辭職，可能會讓我一直干到孤獨，沒爸媽，沒歸屬感，工作會被老印歧視，但至少有奮鬥感，工資能貸款買房買車，能吃的不錯，至少奮鬥到頭還能看到自己未來還是很安穩的。但回了國，工資低的別想買房，吃飯都要掰手指頭，讓我感到更沒有希望了，在美國怎麼說都還有一絲希望，失去了希望的人生是很慘很危險的。

其實回來要考慮的不單單只有工作，還有你的爸媽，家庭。但工作是你一生時間佔比較大的，所以要好好考慮，如果回來一直不開心，為何還不留在國外呢？犧牲掉那份歸屬感，換來的可能是國內永遠無法給你的穩定和公平。

說實話，在外工作一兩年再回國，並不一定是好的選擇，因為人工作有一定的適應性，如果適應了國外的工作模式和環境，回國很難在適應，我有許多留學生朋友在外工作國再回國，都無法適應，然後又繼續出國工作了。但是要在國內工作的話，前提就是要做學歷學位認證

比適應前任更難啃下的骨頭

不建議回國發展....

我覺得一定要融入當地的文化，不然工作會有很多瓶頸。剛在美國工作不到一年，覺得還是很有挑戰性，很多需要學的。暫時沒考慮過回國。但是如果回國之後，肯定也會有很開心的地方，離父母近，有很多從小的朋友同學又能重拾聯繫等等。