阿里無馬，逍遙子主持大局

潘多拉小哥哥

博士說：「在採訪中，馬雲借比爾·蓋茨舉例說：『我或許永遠無法和他一樣富有，但我能比他更早退休。』」

今天是9月10日，教師節，也是「鄉村教師」馬雲54歲的生日。他在今天正式宣布了阿里巴巴的「傳承計劃」。

嚴格來說，相關的鋪墊早在5天前就已經開始。

他是在採訪中提到進入商業是個意外，「本想玩個兩年，沒想到弄了20年。」瘋狂暗示自己將「重操舊業」做個老師。

兩天後，話變得更加直白，在接受彭博採訪時，他借比爾·蓋茨舉例說：「我或許永遠無法和他一樣富有，但我能比他更早退休。」

於是，當天晚上，《紐約時報》的報道在宋的朋友圈瘋傳：「馬雲將在下周一宣布退休，辭去阿里巴巴董事局主席職務，投身慈善教育事業。」

輿論嘩然，但更多的其實是質疑。

面對很多朋友的揣測，根據宋的了解，在馬雲辭去阿里巴巴集團CEO同時，阿里「十八羅漢」也辭去了「創始人」身份，宣布成為「合伙人」。這個在當時不起眼的決定，最終讓阿里巴巴的最高權力中樞浮出水面。

在這個團隊中，馬雲和蔡崇信作為永久合伙人，無需遵守60歲自動退休的規定，知道自己選擇退休、死亡，或喪失行動能力或被選舉除名，才會不再是永久合伙人。

這意味著，即便馬雲辭去了阿里巴巴的所有職務，這個龐大的商業帝國依舊會牢牢掌握在他手中。

阿里無雲

我們將時間倒退5年，在2013年淘寶十周年慶典上，48歲的馬雲單膝下跪宣布卸任阿里巴巴集團CEO：我以後不回來了。要回也回不來。因為我回來了也沒什麼用，你們會做得更好。

在2016年2月20日，馬雲在亞布力中國企業家論壇上就接班人的問題再次做出公開回應：不要年老力衰再找接班人，要趁著年輕力壯精力充沛的時候去考慮接班人問題。

一年之後，馬雲又在馬來西亞談到了退休問題：我不想死在我的辦公室里，我會退休，我會死在沙灘上。

在主場湖畔大學上，馬雲透露了更多自己關於退休想法的細節：早在1995年（中國黃頁階段），就有了退休的想法，也就是2005年會繼續做老師，「但沒想到，2005年和eBay的競爭在火熱的狀態，那時候回去是不負責任的，於是想想再過幾年吧。」

其實近期的阿里XIN公益大會上，馬雲說自己最後還是會回到當老師這一行，蔚來會把所有精力和想法都放在教育上。「我做老師能得心應手，而且也是性格決定的，我對很多東西充滿好奇和想像，進入商界完全是誤打誤撞，本來就想玩兩年，沒想到一搞搞了20年。」

馬雲表示，那段教師經歷，讓他在整個阿里巴巴發展過程中受益匪淺。

事實上，此前阿里巴巴正在大規模調整VIE結構，以此減少馬雲和謝世煌的個人控制力，改由阿里巴巴合伙人和高管們集體控制，當然這個合伙人體系確保了阿里巴巴仍然在馬雲的控制之中。

今年7月27日阿里發布的2018財年年報（20-F文件）中，詳述至2019年要完成對VIE架構進行調整。目前阿里的主要業務公司有6個，這些公司被註冊在開曼和英屬維爾京群島的5個VIE公司控制，馬雲和謝世煌控制了4個。

調整改進後的VIE架構控制方式顯示，在VIE實體之上有多層法人實體和自熱人，再輔以合同安排，目的是為規避「關鍵人風險」。

不變的影響力

雖然辭職阿里巴巴集團CEO已經5年，但不爭的事實是，雙十一、雲棲大會、菜鳥大會等涉及阿里巴巴各個業務體系的重要活動，馬雲往往依然扮演那個壓軸的角色，這也意味著他仍然是那個阿里巴巴最重要的人。

和其他公司不同，阿里巴巴獨有的合伙人制度確保了這一切，「文化傳承」，在阿里巴巴的招股說明書中，這四個字被用來解讀這個制度。

招股書稱，阿里巴巴在2010年7月將合伙人協議正式確定，並取名為「湖畔合伙人」。除了馬雲和蔡崇信為永久合伙人外，其餘合伙人在離開阿里巴巴集團公司或關聯公司時，即從阿里巴巴合伙人退休。

每年合伙人可以提名選舉新合伙人候選人，新合伙人需要滿足在阿里巴巴工作或關聯公司工作五年以上；對公司發展有積極的貢獻；高度認同公司文化，願意為公司使命、願景和價值觀竭盡全力等條件。為了確保合伙人與阿里巴巴股東利益一致，合伙人制度還要求，在作為合伙人期間，每個合伙人都必須持有一定比例的公司股份。

這個制度被阿里巴巴方面解讀為以此保證團隊創新能力，確保管理的持續性和穩定性，不會由於個別創始人的退休或者身份變動而影響到公司的運營。

這個「個別」自然不包括馬雲和蔡崇信。

顯然，作為永久合伙人的馬雲，無論職務如何（只要不辭去永久合伙人），這個龐大的商業帝國將永遠處於他的控制之中。

逍遙子張勇

終於，就在今天，阿里巴巴管理者「傳承計劃」正式啟動，54歲的馬雲將於2019年9月10日卸任阿里巴巴董事局主席，由阿里巴巴現任CEO張勇（花名逍遙子）接任。

1972年出生的張勇（花名逍遙子），現任阿里巴巴集團首席執行官，同時是阿里巴巴集團董事局董事，阿里巴巴合伙人創始成員。張勇同時擔任美國和香港多家上市公司的董事，包括海爾電器、銀泰商業集團和微博等。2015年5月張勇兼任銀泰商業集團董事局主席。2015年9月兼任阿里體育集團董事長。

按照阿里巴巴內部流傳的說法，張勇是「在高速路上換引擎的人，而且把拖拉機換成了波音747」。他所帶領的阿里巴巴早已超越了電子商務公司，徹底蛻變為以大數據為驅動，以電商、金融、物流、雲計算、文娛為場景的數字經濟體，服務於數以億計的消費者和數千萬的中小企業，深刻影響和塑造著未來商業。

這是中國互聯網企業第一次真正意義上的創始人仍然掌控公司全局背景下的交班行動。

卸任後的馬雲仍將在阿里巴巴董事會擔職，並繼續指導公司的管理。這是認真準備了10年的計劃，讓年輕一代能接班，解開企業傳承發展的問題。並不是此前媒體報道的「退任」或是「退休」。

其實這就像是另一隻靴子終於落地了。前一隻靴子是2013年馬雲辭任阿里巴巴集團CEO的時候。作為一個上市前即辭任CEO職務的公司創始人，徹底淡出公司的日常管理和決策似乎是一件可以預期的事。此前馬雲在接受採訪時也表示，自己正把更多時間和財富用於公益事業。

接下來，阿里巴巴將進入一個沒有馬雲的馬雲時代。毫無疑問馬雲將花更多的精力當好「馬老師」，投身他的公益事業，但很難想像他會從一些場合消失——比如出訪全球和各國政要談笑風生的場合，這是他和阿里巴巴共同的標籤。但另一方面，阿里巴巴的文化、價值觀和方法論已經塑造了一整代阿里巴巴的管理者，從這個意義上，有沒有馬雲真的沒那麼重要。

那麼張勇究竟是何許人也？身邊人叫逍遙子「老逍」，老逍稱呼馬云為「馬老師」。老逍雖然是70後，但「馬老師」只比他大8歲，老逍自己也覺得「其實大不了幾歲」。

2007年逍遙子從盛大來到阿里巴巴，馬雲在西湖邊請新人喝茶聊天，問大家為什麼來阿里。逍遙子說，他已經干過一個30億美元的CFO了，想幹個300億美元的。他沒想到，自己現在乾的是3000億美元的公司，而且不再是CFO。

發展如此成功，當然就有人來問逍遙子是怎麼設計職業規劃的。這讓他很無語。「這不是規劃得出來的。我很幸運，其實從來沒有想過做阿里的CEO。今天既然在這個位置上，第一個是感恩，第二是責任。」

逍遙子和馬雲性格不同，但很互補，就連星座也是。

馬雲思想上非常活躍，停不下來，物理空間上也很活躍，在外面跑的時間很多。「像今年他自己說，一年光飛行時間就800多個小時，那再加上落地的時間，大量的時間在外面。」財務出身的逍遙子相比之下要安靜很多，即使在杭州工作10年，熟悉的也只有阿里園區附近。

在外面過上兩三個禮拜甚至一個多月的話，馬雲就會在杭州待上幾天。每次回來，逍遙子就和馬雲提前約好，兩個人坐下來單聊，通常一開始說要聊兩三個小時，最後可能會聊到三四個小時。不一定非要說業務，聊的都是碎片化的東西。「要在業務和思想上對個焦。」逍遙子覺得這才是最主要的目的。

馬雲的天馬行空給阿里帶來的是巨大價值，因為從日常的事務中跳出去了，所以能夠俯視一些東西。逍遙子的比喻是，「馬老師」有點像外星人在俯視地球的感覺。

「我們要做好今天，這是肯定的，因為機會已經很多了，也已經布了很大的局，其實還是不錯的局，但是核心是你要站在未來五年、十年甚至更遠的角度來看這個世界會發生什麼變化，看互聯網會發生什麼變化。」這些，馬雲從日常管理中跳出去會做得更好。

逍遙子和馬雲也有意見不一致的時候，不過沒有想像中的劍拔弩張，逍遙子不是那種火爆型的性格。有一次馬雲甚至忍不住問他，說好像沒有看到他發過火。

其實，逍遙子也有發火和焦慮的時候。對不同意見，逍遙子一般是先聽，把觀點講清楚，過一段再說。因為有些事情時間是最好的證明，爭是爭不清楚的。

馬雲開會愛打太極拳，逍遙子開會則喜歡圍著桌子溜達，一天坐12個小時受不了。之前，壓力大的時候逍遙子喜歡關門在屋子裡一個人抽煙，現在抽得少了，畢竟不能拿自己的身體開玩笑。在公司內網上，逍遙子被認同最多的那個標籤是「既聰明又勤奮」，這是員工自發為他標註的標籤。

逍遙子很忙，計劃都得提前三周安排，事情和問題太多，但他說問題再多也不愁。「這麼大的公司，每天都有解決不完的問題，如果被這個問題愁死了，其實對解決問題一點好處都沒有。見招拆招就可以了。更重要的是要跳出來，不是問題追著你，是你追著問題，就是你認為最重要解決的問題是什麼。在這上面可能時間管理變得非常重要。」

談起這幾年的改變，他覺得自己多了一些冒險精神和擔當，「要善於做不完美的決定。」

在一年後，馬雲正式辭去阿里巴巴董事局主席前，阿里巴巴是否能扭轉頹勢，重回正軌？

至少在公開信中，馬雲表示：「我從今日起會全面配合張勇，為我們的組織過渡做好準備。在2019年9月10日之後，我將繼續擔任阿里巴巴集團董事會成員，直至2020年阿里巴巴年度股東大會。」

阿里二當家井賢棟

2007年，井賢棟從明尼蘇達大學卡爾森管理學院EMBA項目畢業已兩年。那時他接到了兩份工作邀請：一份來自於世界500強企業，另一份來自阿里巴巴。「前者是一手安全牌。而阿里巴巴，當時我只知道這是一家技術公司。」

井賢棟最終選擇了阿里。

作為阿里引入的第一批精英型職業經理人，井賢棟最終成為阿里27位合伙人之一。井賢棟的英文名為Eric，內部花名叫「王安石」，夾在阿里巴巴武俠小說人物中，這個花名有種古樸甚至古板的味道。在年輕的90後員工眼裡，70後Eric不算一位有趣好玩的老闆，有時候甚至都聽不懂他們的笑話。

而這卻印證了井賢棟最大的特點——低調實幹。在公司內網的個人信息簽名檔中井賢棟是這樣說的：「life wants 1 thing from us, our best. If we give life our best, it will give us its best （人生在世，儘力而為。當你以最大的努力擁抱這個世界，世界也會給你最好的回報）」。

這一年的8月29日，作為CFO，張勇在盛大集團發布完最新季報，結束了他在盛大的所有工作。第二天，簡單收拾了行李，張勇從上海出發，前往杭州，履新阿里巴巴集團副總裁，花名「逍遙子」，正式開始11年阿里生涯。

當年剛進阿里，馬雲和他聊天時，逍遙子說：「已經干過一個30億美金企業，想再干一個300億美金的事業。」沒曾想到，現在自己卻成了5000億美元市值企業的掌舵者。他後來在接受第一財經電視採訪時又隨口說，來阿里是因為太太是淘寶粉絲。

逍遙子的好運開始於2008年，剛剛加入阿里一年就被任命為淘寶網COO和淘寶商城總經理。上任之後，逍遙子做的最成功的一件事是便是打造出「雙十一」，將人們自嘲的「光棍節」變成了購物節。2011年，逍遙子主導將淘寶商城升級為天貓，自己則擔任天貓總裁。從此，天貓交易額逐步攀升，成為淘寶之後阿里最大的支柱型業務。如今，天貓在阿里系的重要程度甚至已經超越淘寶。

由於天貓的成功，逍遙子職務也越來越高，2013年升任集團COO，當時比他職務高的只有CEO陸兆禧、董事局副主席蔡崇信和董事局主席馬雲三個人。

而同一年加入阿里的井賢棟，則在2009年去了支付寶，任職支付寶CFO。2014年，螞蟻金服正式成立，由於螞蟻從事的業務具有天然的金融屬性，財務出身的井賢棟被重用，直接擔任了螞蟻金服COO，向董事長兼CEO彭蕾彙報。

終於，就在今天，阿里巴巴管理者「傳承計劃」正式啟動，54歲的馬雲將於2019年9月10日卸任阿里巴巴董事局主席，由阿里巴巴現任CEO張勇（花名逍遙子）接任。

附馬雲內部信全文：

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