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「今起戒酒,是以為記」的心理挑戰與應對

新年剛過,便有朋友在微信朋友圈立下「今起戒酒,是以為記」的誓言。我為這位朋友點贊,佩服他勇於向人類習俗與個人習慣發起挑戰。

自有歷史記載以來,酒便是人類文化的一部分。我國更是酒風盛行,加之酒的工業化生產和強力營銷,培養了大批酒民,酒的消費量驚人。我國55.6%的男性和15%的女性飲酒,每年喝掉酒精的總量為全球之首。15歲以上人口中,年人均酒精消費量由1952年的0.4升直線上升到2010年的6.7升,增長速度居全球前列。

人們常說 「小酌怡情,醉酒傷身」,其實不然。無論喝多少酒,都有害身體健康。一項研究統計了8.8萬名女性和4.8萬名男性長達30年的隨訪數據,發現酒精和癌症的發生具有無可辯駁的線性關係。世界衛生組織出版的《國際疾病與相關健康問題統計分類(ICD-10)》中,將酒精列為200多種疾病的風險因素。因此,最新版的《美國膳食指南》明確建議盡量不喝酒,如果要喝,應控制在一定的量。這個量很小,相當於每天喝500毫升的啤酒不超過2瓶,或750毫升的葡萄酒1/3瓶,或50度白酒1兩。

戒酒是一項極其困難的挑戰。2017年初我在公眾號上發表《先定個小目標》的文章宣布限量喝酒,但只堅持一個多月便徹底放棄。我一直對自己培養良好習慣信心十足,曾堅持長跑近十年,減重20公斤,戒掉抽了多年的香煙,但這些成功經驗似乎未能遷移到戒酒上。

有人反駁說,「我身邊就有人一次戒酒成功的,你那是意志力薄弱」。我本人或其他個體的經歷或許說服力不足,權威研究的結果表明,酒民戒酒成功率約5‰,即1000名飲酒者中,只有5人能戒酒成功。

戒酒是破除多年養成的舊習慣,培養健康新習慣的過程,其中涉及複雜的心理和行為規律。健康行為專業專門研究這些規律,並發展出多種列理論和應對方法。羅查斯卡創立的跨理論模型是其中應用最廣、效果最好的理論之一。藉助該理論,我們能很好地解釋戒酒為何如此之難。

該理論認為從習慣喝酒到完全戒斷,要經歷五個階段:無意改變、願意改變、準備行動、正在行動、維持習慣,最終達到建立良好習慣的完美結局。

無意改變階段,酒民認為喝酒的好處很多,屏蔽任何負面消息,沒有戒酒的想法。一旦意識到喝酒好壞參半,酒民進入到願意改變階段,戒酒想法多,但意願很弱,感覺戒酒太難,鮮有行動。當酒民進一步明確戒酒的好處多於喝酒,下定決心,並採取一些行動時(如定下目標、公開宣布),則到了準備行動階段。酒民一旦開始執行滴酒不沾的決定,便進入到行動階段,此時最明顯的特徵是,他經常會想喝酒,需要耗費巨大的心力抵制的誘惑。如果滴酒不沾的行動堅持半年以上,便到了維持習慣階段,在此階段酒民相信自己能戒成功酒,自如應付各種誘惑。當然,即便是在這個階段,也存在重新喝酒的可能。

95%的酒民處在不願改變和願意改變階段,只有5%到了準備行動或正在行動階段,後者戒酒成功率只有10%左右,因此酒民最終戒酒成功率為5‰。

藉助健康行為管理的方法,能提高戒酒行為的成功概率。

跨理論模型認為,並非進入到行動階段(比如不喝酒)才是改變,只要從一個階段向下一個階段前進,改變就已經發生。比如,從無意戒酒轉向意識到喝酒的重重不良後果的有意戒酒階段,便標誌著開始建立健康飲酒習慣。

羅查斯卡建議,打算戒酒的酒民首先回憶自己的飲酒習慣、戒酒意願與行動,結合前面介紹的五個階段特徵,判斷自己處於哪個階段。其次根據所處階段,採取對應的措施,努力向下一階段前進。

酒民如果處在無意改變期,可以更多評估喝酒對身體的不良影響、列出戒酒對身心健康、家人的好處,激發對喝酒的恐懼以及戒酒帶來的積極感受兩類情緒。在願意改變階段,努力降低改變喝酒習慣帶來不利影響的想法,比如尋找戒酒成功的榜樣並向他們學習。創建新的自我形象,比如原來想自己愛喝點酒改成心中想我不喝酒,則能促進酒民進入準備改變階段。在行動階段,公開宣布要戒酒以示決心;評估周邊的誘惑因素,提前做好應對準備;尋求領導、同事、親友、家人的支持都是非常有效的方法。而要維持戒酒的勝利果實,最好的方法是培養積極的習慣,比如想喝酒時喝水、運動、聽音樂等。

在後三個階段中,寫戒酒日記、多關注自己的進步並及時給予肯定和獎勵,是推動改變向前發展的有效方法。注意利用民眾更注重健康、政策性限酒等社會潮流,也能幫助自己營造更好的戒酒環境。

更廣泛意義上,戒酒是全社會需要共同面對的重要公共健康課題。全球3.8%的死亡者和4.6%的傷殘調整生命年由喝酒造成,在中高收入國家,喝酒造成的社會傷害和額外健康成本等帶來的經濟損失佔GDP的1%。

喝酒嚴重影響我國人民身體健康,給國家帶來巨大經濟負擔。我國55.6%的男性和15%的女性飲酒,62.7%的男酒民和51%的女酒民喝酒過量。男性肝硬化患者中,73%是由酒精造成的。每年因喝酒導致我國高達7000多億的經濟損失。制定限酒相關政策、培養人民健康習慣在我國刻不容緩。

當前各單位日益重視員工的身心健康管理,培養健康飲酒行為應是重點關注的內容。單位可以通過開展EAP實現這個目標,在我國多數人認為EAP主要解決員工心理困擾問題。實際上,EAP能有效幫助員工戒酒,因為EAP就是在戒酒幫助項目(OAP)基礎上發展起來的。

健康行為管理的知識告訴我們,任何一個朝向健康習慣目標前進的心理和行為變化,都是積極改變的標識,包括你耐心看完我這篇文章。

祝願大家新的一年更健康、快樂!


1、新華網.(2016年04月12日).喝酒真的會致癌 而且是多種癌症。xinhuanet.com/health/20

2、中國酒業新聞網. (2015, December 21). 中國共有五億「酒民」 六成飲酒人不健康. Retrieved from cnwinenews.com/html/201

3、Dietary Guidelines Advisory Committee. (2015). Dietary Guidelines for Americans 2015-2020. Government Printing Office.

4、Evers, K. E., Paiva, A. L., Johnson, J. L., Cummins, C. O., Prochaska, J. O., Prochaska, J. M., … G?kbayrak, N. S. (2012). Results of a transtheoretical model-based alcohol, tobacco and other drug intervention in middle schools. Addictive Behaviors, 37(9), 1009–1018.

5、Felicíssimo, F. B., Barros, V. V., Pereira, S. M., Rocha, N. Q., & Louren?o, L. M. (2014). A systematic review of the transtheoretical model of behaviour change and alcohol use. Psychologica, 7–22.

6、Hanson DJ. (1995). Preventing alcohol abuse: alcohol, culture and control. Westport: Praeger.

7、Tang, Y., Xiang, X., Wang, X., Cubells, J. F., Babor, T. F., & Hao, W. (2013). Alcohol and alcohol-related harm in China: policy changes needed. Bulletin of the World Health Organization, 91, 270–276.

8、World Health Organization. (2014). Global status report on alcohol and health, 2014. World Health Organization.


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